上午去了两家农业基地，下午我们调研组一行又来到企业工厂。

我们去的第一家是佛山市高明区高森木业，在和人事部经理的交谈中，我们了解到，佛山市高明高森木业有限公司是2007年投产，2008年成立的中型的民营企业，占地57900平方米，公司员工大约200人。生产产品为中纤板，主要有两条生产线。销售模式是按照商家订货进行生产，销售范围主要在珠三角区域。该公司拥有较高的自动化机器，工人进行机器操控，生产效率较高。该公司负责人称，公司在中纤板生产方面可以排到全国前五。

随后，我们走进生产车间，机器轰轰作响的车间中弥漫着一股木材的味道，有些呛鼻。我们注意到，在生产线上很少有工人在作业，从车间出来，我们遇到了生产部经理，看到他大颗大颗的汗珠从脸上落下，他也是刚从生产车间里面出来。和他的交谈中，我发现原来我们是老乡，谈话过程中也少了些拘谨，后来的交谈过程中我们俨然像小学生一样请教他各种生产问题，他也不厌其烦。他说，自己已经在这个行业待了10年以上，刚开始是从事这方面的设备行业，后来来到生产部。当我们问到是否考虑到转型升级这个问题时，他沉思了片刻，然后一摊手，说没有这个必要，我们觉得比较奇怪，为何知道转型有利可图却不尝试，他告诉我们，近几年特别是今年，木材行业的生意特别难做，在07年以前国家对此是扶持的，但是近几年环保局对于生产过程要求”无色、无味”，但是在生产过程中需要蒸汽压板，不免会有气味，很难达到理想状态，所以生产不免也受些外界限制。另外，资金和设备投入太大，与其这样，还不如在另外一处开间厂，增加生产线，这样反而效率会更高。

收回问卷从高森出来，我们来到下一处企业，广东万和电气有限公司高明分公司，总部在顺德，是国内生产规模最大的燃气具专业制造企业，主要生产厨房三件套（热水器。燃气灶和抽油烟机），消毒碗柜，烤炉等等，采用的是高新技术，在工业上也运用了工业机器人，年度总销售额达10亿，产品销往海内外，属于私营企业。

我们与他们的人事部成员进行了一次深度访谈，还到生产车间进行了一次参观，发放了问卷。从他们的口中，我们大致了解到，尽管在市场上占有足够的份额，但竞争还是十分激烈。这家分公司也是从顺德搬来的，原因是地价上涨，为了节约成本，而选择了高明区更合镇。企业规模在1800到2500人之间。在参观过程中，我们看他们是有统一的制服，看起来十分精神，在工作车间也有佩戴上耳机和口罩。

相对而言，高森与万和可以说是两个比较鲜明的对比，一个是负责原材料的生产过程，不太追求高新技术的创新，尽管需要转型升级但是无奈投入太高而且对于较短的生产链没有太大转型的需求；另一个是以高新技术创新为核心，近期内并不需要转型和升级，但是在创新的要求会更高。

结束一天的调研之后，接下来这两天我们对于数据进行统计、分析，同时也整理了谈话的笔记。在分析数据的同时，我们还有旁听义教组的课程，和小朋友们相处的过程中，发现他们的内心是非常敏感的，他们很善良，会感受到你的感受，他们也是很容易满足的，当看到他们弹响尤克里里的那一刻脸上绽放的欣喜，我们也是感到感动的。小朋友们教会了我们什么是责任，我们也会尽自己所能给他们带来更多的知识和体验。