为了保障16级毕业班学生在疫情期间能够顺利完成离校手续，加大毕业班学生就业工作实施力度，做好返校离校服务，提前做好返校准备，5月24日晚上7点，公管学院举行了16级线上年级大会。

（会议截图）

首先，16级辅导员白志华老师对返校安排、就业派遣、离校手续、就业政策指导等进行了详细讲解。

在白老师讲解完毕业就业及离校手续办理各项安排后，潘相宇书记向16级毕业生再次针对就业问题进行了分享。潘书记就当前的就业问题背后的原因从客观因素与主观因素两方面进行了分析。

客观因素：疫情蔓延

1、当下的疫情严重影响到了国内外经济，很多企业倒闭，很多公司降薪裁员，企业招聘岗位明显萎缩，整个市场岗位需求量都呈断崖式下跌，遭遇有史以来就业最困难时期；

2、疫情导致出国留学学生人数减少，再加上有些国家限制中国学生，不给签证，这也影响了就业；

3、西方国家疫情导致经济下滑，再加上有些国家排华反华，境外留学人员回国求职人员增多，造成国内就业竞争更加激烈；

4、同学们要应势及时调整策略，调整心态,遵循先就业后择业的原则，面对机会不要犹豫,面对抉择不要彷徨。

主观因素：

1、薪酬低：疫情导致企业继续正常运转都存在很大困难，不可能维持像往年一样的薪资水平，再加上今年竞争激烈，在学会换位思考的同时，要好好反思自己的优势是什么？刚刚步入社会，工作经验 、阅历都很浅显，实习经历也相对不多，所以刚开始的工作更多地是给自己找一个学习、锻炼的平台，从实践中不断探索发现自己，不断提升自己各方面的综合能力。薪酬固然是一个重要的选择标准，但不是唯一参考因素，最重要的是自己在岗位上能学到什么，收获到什么。现在经济如此不景气，疫情期间公司没有倒闭还能顽强地活着已经说明这个企业还是很不错的，你这个时候加盟公司，说不定老板也会很感激你们，日后公司状况好转的时候薪酬自然会有提升。

潘书记强调：人在艰苦的环境下，没有太多选择的前提下，首先是解决温饱，先解决生存问题，然后再考虑其他。

2、岗位不理想：能一步到位当然是最好的，但很多事情都不可能一步到位的，都不断发掘、慢慢累积，慢慢摸索。每位同学刚刚步入社会，接触到很多新兴产业和新鲜事物，很多东西也还没有完全了解，也许以前从家长或他人口中了解了一些信息经过实践后可能会发现完全不一样，这个一定要自己亲自去尝试，体会和感悟，才会发现什么是真正适合自己的。

最后是答疑环节，学生对一些疑惑点进行提问，白老师和潘书记为同学们作出了一一回应。

此次年级大会的召开，帮助我院毕业生了解了就业形势，对毕业班学生近期的相关工作后续起着积极的促进作用。毕业是人生本科求学阶段的一个结束，却是更加紧张的职场、升学阶段的开始，希望通过此次大会，同学们能有更明确的人生目标，能在成长的道路上取得更加辉煌的成就。